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Economía

Eliminar preferencias de género en ofertas implica más diversidad en el trabajo

Estudio comprobó que al no inclinarse más por hombres o mujeres, la contratación de estas últimas para puestos antes concebidos como masculinos aumentó en 2,5 puntos porcentuales.

Por: Montserrat Toledo

Publicado: Lunes 8 de noviembre de 2021 a las 04:00 hrs.

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