ChileValora ha validado a más de 860 gestores de inclusión

La lista de personas certificadas como gestores de inclusión laboral no para de crecer, según lo refeja el registro web de ChileValora. La plataforma indica que a la fecha son 865 los autorizados para desempeñar un cargo que desde el pasado 1 de noviembre es obligatorio para las empresas y entidades públicas con más de 100 trabajadores.

Los gestores, explica la normativa y el perfil laboral autorizado por ChileValora, deberán deenvolverse en las áreas de recursos humanos, y tendrá las funciones de coordinar un diagnóstico de inclusión laboral de personas con discapacidad en la organización; gestionar la implementación del plan para avanzar en la materia y el rol de impulsar acciones de capacitación sobre el tema, de acuerdo a un enfoque de derechos y normativas vigentes.

Respecto al proceso de certificación, actualmente hay 11 centros autorizados por ChileValora para certificar este perfil.

¿Cómo es el proceso? Los centros evaluarán a la o el trabajador en su puesto para observar que cumplan con los requerimientos en cuanto a habilidades y conocimientos.

Este análisis puede realizarse en una o dos jornadas, que podrían extenderse hasta por un par de horas, para posteriormente elaborar los informes respectivos que son presentados a ChileValora, quien se encarga de validar estos procesos, en un plazo que puede durar entre 30 a 45 días.

Dentro de los centros autorizados destaca: Asimet Asesorías, la Universidad Católica de Temuco, Ecerlab, Bureau Veritas, Capitol Group, ChileAlimentos, entre otras.