Citigroup planea despedir a unos 3.000 empleados para controlar los gastos

El banco estadounidense Citigroup planea despedir a unos 3.000 trabajadores, en torno al 1% de su plantilla, como parte del plan de la entidad financiera para reducir los gastos en medio de la inestabilidad en los mercados.

Así lo confirmó hoy a Efe una analista cercano a la entidad, que precisó que todavía no se han establecido "los tiempos" para proceder a los despidos y reconocieron que las cifras podrían variar "hacia arriba o hacia abajo".

"Como parte de nuestros esfuerzos para controlar los gastos, estamos planeando reducciones de personal en determinadas áreas de negocio", afirmó, por su parte, un portavoz de Citigroup en un escueto comunicado de prensa.

En abril pasado el banco anunció que estudiaba contratar a cerca de 500 corredores de bolsa y agentes financieros a lo largo de los dos próximos años, en un intento por recuperar su cuota de mercado.

Sin embargo, The Wall Street Journal asegura hoy que la volatilidad en los mercados por la crisis de deuda de la zona euro, entre otras cuestiones, propició que el banco planee recortar su plantilla, siguiendo los pasos de otras entidades.

Bank of America, el mayor banco por activos de Estados Unidos, anunció en septiembre pasado que eliminará unos 30.000 empleos en los próximos años como parte de la primera fase de su nuevo plan de reestructuración.

Por su parte, Goldman Sachs desveló a finales de agosto que también planea despedir un millar de trabajadores, en torno al 3 % de su fuerza laboral, hasta mediados de 2012.

Hacia el ecuador de la sesión en la Bolsa de Nueva York (NYSE), las acciones de Citigroup perdían el 2,39% para cambiarse de manos por US$ 27,46, con lo que acumula un retroceso del 42,18% desde que comenzó el año.