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Alto contrasteDe acuerdo con el estudio que la empresa especializada en selección de ejecutivos Seminarium Penrhyn elabora trimestralmente, en el cuarto trimestre de 2014 la incorporación de altos ejecutivos del sector financiero fue similar a la del tercer trimestre, alcanzando un 3,0% de la dotación en los altos niveles, aunque al comparar con el mismo trimestre del año anterior se observa una caída levemente superior en la tasa de contrataciones, ya que en el ejercicio previo alcanzó a un 3,6%. De esta manera, para todo el año la tasa alcanzó a 11%, también inferior al 13,7% que se registró en 2013.
El análisis, que registra la totalidad de las contrataciones de ejecutivos superiores -gerentes generales y sus reportes directos- que realiza la industria financiera chilena, también destaca un "cambio apreciable" en el origen de las contrataciones -esto es promociones dentro de la misma empresa, versus contrataciones del mercado-, con un incremento de la fuente interna de contrataciones respecto de la del mercado a 74% en 2014 desde 61% en 2013.
Como ha sido la tónica en el último tiempo, el estudio consignó que nuevamente las compañías de seguros fueron las que relativamente más movimiento registraron en el sector financiero nacional.
