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Alto contrasteAporte del Empleador en Pensiones
Señora Directora:
Restablecer la contribución del empleador es un paso civilizatorio que nos acerca a la modernidad, pues en Chile todo el esfuerzo contributivo recae en el trabajador. Se trata de un caso único entre los países OCDE, donde el financiamiento de las pensiones se comparte, en promedio, con 60% del empleador y con 40% de los asalariados.
Incluso dos países OCDE no exigen cotizaciones obligatorias a sus trabajadores. Si bien en ambos existe el ahorro voluntario, el sistema de Nueva Zelanda es sólo de cargo fiscal y en Australia los empleadores son los únicos aportantes.
El drama de Chile es que, al comparar pensión mediana con salario mediano, la tasa de reemplazo promedio para los 560.844 afiliados que se retiraron en el quinquenio 2017-21 alcanzó apenas a 14,7%. Esa tasa fue sólo de 8,2% para las mujeres, equivalente a $ 33.000 mensuales.
Ante tal resultado caben dos opciones: o un alza significativa de la carga tributaria o la reposición del aporte del empleador.
Álvaro Gallegos Alfonso
Economista
